人件費といっても、雇用形態によってかかる金額が変わってくるかと思います。
一般的な雇用形態としては以下が考えられます。
・正社員
・パート、アルバイト
・家族従業員
■正社員
創業時に正社員を雇用するというパターンは少ないかも知れませんが、もし雇用する場合は業界平均の賃金を調べて決定しましょう。
■パート、アルバイト
時給をいくらにするのか、こちらも業界平均を調べて決定しましょう。
また、こちらは安く抑える場合もあるかと思いますが、最低賃金には注意して検討してください。
■家族従業員
こちらが創業時には最も多いパターンではないかと思います。
この場合は家族の協力次第で、しばらくは賃金を支払わない事も出来るかと思いますので、その辺りも事前に話し合って決定しておきましょう。
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